研究生就业与去年同期相比有较大提升，部分导师所带的研究生目前已实现全部就业。在3月3日下午召开的资环学院研究生就业工作推进会上，传来这样的就业喜讯。这样的工作成果得益于该学院就业工作抓得早抓得细，得益于研究生就业互助小组的扎实工作。
面对疫情影响下严峻的就业形势，2020年12月，在学院党委指导下，辅导员刘瑾老师根据实际情况，成立以学生党员为主的2021届硕士毕业生就业互助小组，发挥党员的先锋模范带头作用。小组成员以学院科研团队为基础，共组成了5个小组。院研究生会抽出专门的党员干部负责收集就业信息并及时发布到毕业生群和研究生导师群里。各小组组长每周组织组员碰头，交流分享就业信息及就业技巧，为在就业中遇到困难的学生打气鼓劲。学院党委书记和研究生辅导员不定期召开就业小组组长会议，分析解决具体问题，不断推进工作。
在学院领导、导师和辅导员老师的全力支持下，研究生就业互助小组成绩突出，2021届毕业生就业率达100%。2021年10月，汲取上一届就业互助小组的成功经验，结合党史学习教育，资环学院成立了2022届毕业生就业互助小组，将就业工作前置，提前部署，以期让毕业生抓住秋招的关键节点，尽早就业。截至目前，2022届毕业生就业率已超过50%，就业签约率与去年同期相比有明显提升。
在此次研究生就业工作推进会上，5位就业互助小组组长介绍了各小组目前就业情况，提出了待就业学生主要存在就业积极性及技巧需要进一步提高、自身就业预期要求与就业市场匹配度错位而不愿意签约等问题。院党委书记马国杰详细询问了每一个待就业学生的情况，了解他们的心理状态和就业意向。她要求各小组加快推进工作，抢占春招就业机会，并有针对性地帮助待就业学生转变就业理念，长远规划职业发展。她表示，学院将加大导师对升博学生的指导力度。
（编辑：刘琼 来源：资环学院）
2024-07-22